CSIF INFORMA: MESA SECTORIAL JUSTICIA COMUNIDAD DE MADRID 19 JUNIO 2024: COMISIONES DE SERVICIO - ACCIÓN SOCIAL 2024 - LIBRANZAS GUARDIAS - TELETRABAJO - SUBIDA SALARIAL y otras informaciones de interés

MESA SECTORIAL JUSTICIA COMUNIDAD DE MADRID 19 DE JUNIO 2024

 

Ayer se ha celebrado Mesa Sectorial en el ámbito de la Administración de Justicia gestionados por la Comunidad de Madrid en la que se trataron en su orden del día las siguientes materias:

 

CONVOCATORIA ACCIÓN SOCIAL 2024:

 

La Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones con la Administración de Justicia nos ha avanzado un borrador sobre su convocatoria para poder realizar alegaciones a la misma, con la idea de convocarla lo largo de los próximos meses de julio y agosto.

Como anticipo, se nos ha comunicado que la idea es llevar a cabo la misma en dos apartados concretos, cumpliendo lo establecido en el vigente Acuerdo Sectorial, y con el importe máximo de los 600.000 € previstos como fondo presupuestario para “acción social” para el presente año 2024:

 

RESUMEN DE LAS BASES DE LA CONVOCATORIA DE ACCIÓN SOCIAL AÑO 2024 PARA FUNCIONARIOS DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA DE LA COMUNIDAD DE MADRID

 

AYUDA A LA NATALIDAD:

 

Ayuda por nacimiento, adopción, acogimiento permanente o temporal.

Se tendrá derecho a percibir esta ayuda por el nacimiento, adopción o acogimiento permanente o temporal de un hijo. Solo se considerará acogimiento temporal, a efectos de concesión de esta ayuda, aquel que tenga una duración superior a un año.

 

Esta ayuda se podrá solicitar para aquellos nacimientos, adopciones o acogimientos que se produzcan a partir del día siguiente al de la publicación en el BOCM del Acuerdo del Consejo de Gobierno por el que se proceda, expresa y formalmente a su ratificación (13/02/2024) y la fecha en que se acabe el plazo de presentación de las ayudas.

En el supuesto que ambos progenitores reúnan los requisitos establecidos en la orden, solo uno de ellos podrá ser beneficiario de esta ayuda.

 

AYUDA DE TRANSPORTES:

 

La ejecución de este Programa está vinculada a la partida no ejecutada de natalidad. Se constituirá una bolsa específica de ayuda al transporte. que repartirá la asignación entre los beneficiarios, para que éstos sufraguen parte de los gastos que ocasiona el desplazamiento del domicilio del solicitante a su centro de trabajo.

 

Desde CSIF Justicia Madrid realizaremos las alegaciones oportunas al borrador remitido por la Administración, para garantizar que dichas ayudas lleguen al máximo número de funcionarios judiciales.

 

 

NUEVA REGULACIÓN DE COMISIONES DE SERVICIO Y SUSTITUCIONES HORIZONTALES DE CORTA DURACIÓN (AUXILIO JUDICIAL):

 

            La Administración nos ha remitido un breve e insuficiente nuevo borrador en el que NO se han recogido la mayoría de las extensas alegaciones técnicas realizadas por CSIF Justicia Comunidad de Madrid.

 

En la Mesa la Dirección General ha anticipado las principales cuestiones contenidas en la nueva regulación para llevar a cabo la convocatoria de Comisiones de Servicio en el ámbito competencia de la Consejería de Justicia de la Comunidad de Madrid, que a continuación os resumimos:

 

Puestos susceptibles de ser ofertados en Comisión de Servicios:

 

Serán ofertados en comisión de servicios, por una sola vez, los siguientes puestos vacantes:

 

a) Los generados cada mes por jubilaciones y excedencias sin reserva de puesto salvo que, excepcionalmente, las necesidades del servicio requieran de una inmediata cobertura.

b) Los que supongan un aumento de la plantilla.

c) Todos aquellos que determine la Subdirección General de Gestión de Personal y Relaciones con la Administración de Justicia.

 

Solo se considerarán puestos vacantes, aquellos que no ostenten ningún tipo de reserva para los funcionarios de carrera.

 

Las convocatorias no incluirán a los puestos singularizados.

 

Procedimiento de otorgamiento de comisiones en convocatorias:

 

La convocatoria se publicará, con carácter mensual, en la página web de la Comunidad de Madrid y en la misma se señalarán los requisitos de las solicitudes, que deberán presentarse en el plazo de tres días hábiles desde su publicación. Se procurará la máxima difusión de la oferta de puestos por ese mecanismo de provisión.

 

Las convocatorias, salvo que las mismas prevean lo contrario, estarán abiertas a funcionarios de otros ámbitos territoriales.

 

La adjudicación de los puestos ofertados en comisión de servicios se realizará por estricto orden de escalafón en función de las solicitudes presentadas.

 

Normas comunes para las comisiones de servicios:

 

Las comisiones de servicio no podrán ser solicitadas ni otorgadas a aquellos funcionarios que no lleven al menos un año completo de servicios efectivos en sus centros de destino de origen.

 

No podrán concurrir a las mismas, asimismo, aquellos que estén en comisión de servicios en otro destino en el momento de la convocatoria, ni los que hayan estado adscritos de esa manera en los seis meses anteriores a la misma.

 

Lo señalado en los puntos anteriores no será de aplicación en estos supuestos, en los que se podrá conceder una comisión de servicios con solicitud del interesado:

 

a) Cuando impliquen a funcionarios afectados por acoso laboral.

b) Cuando por razones familiares de cuidado de hijos menores se requiera un cambio de localidad.

 

La autorización de comisiones de servicios a otras Administraciones, serán excepcionales.

 

Duración de la comisión de servicios:

 

Las comisiones de servicios tendrán la duración de un año, prorrogable como máximo por otro más.

 

Cuando se cumpla el primer año, los interesados podrán pedir la prórroga de las mismas.

 

No se aceptarán renuncias a la comisión otorgada durante el primer año, salvo que se aporten informes favorables de los dos destinos a dicha cancelación.

 

La justificación de la Dirección General para llevar a cabo tan limitada oferta de plazas “vacantes” es que se trata de evitar un nuevo concurso de traslados encubierto, y garantizar las necesidades de cobertura de plantilla con una gestión operativa en su tramitación lo más ágil posible. Frente a ello, en las alegaciones presentadas por CSIF Justicia Comunidad de Madrid se amplía la enumeración de supuestos de plazas vacantes que deberían ser también ofertadas en comisión de servicio, y así lo seguiremos reivindicando en el resto del proceso de negociación.

 

También nos han confirmado que se mantendrán las comisiones de servicio que estén concedidas en el momento de publicarse la nueva regulación que ahora comienza a negociarse, y que se ofertarán dichas plazas vacantes a su cobertura por comisión de servicio una sola vez.

 

En la propuesta de la que se nos ha dado traslado, se indica que se van a solicitar informes preceptivos, pero no vinculantes de los responsables funcionales de los centros de destino de origen y destino solicitado en comisión de servicios, aunque desde CSIF Justicia Comunidad de Madrid consideramos que dicha duplicidad de informes va contra el contenido del vigente Acuerdo Sectorial.

 

Finalmente, destacar que en las alegaciones realizadas por CSIF Justicia Comunidad de Madrid  hemos sido la única Organización Sindical que ha  incluido un artículo nuevo con nuestra propuesta para regular junto a las comisiones de servicio las sustituciones horizontales (voluntarias y retribuidas) por ausencias de corta duración para el Cuerpo de Auxilio Judicial, dando solución al vacío legal actualmente existente,  y para evitar tener que acudir a la aplicación de acuerdos como el último sobre esta materia de la Secretaria Coordinadora Provincial, pero ha sido desestimada la inclusión de dicha regulación  por parte de la Administración por su coste presupuestario. Desde CSIF Justicia Comunidad de Madrid seguiremos manteniendo la necesidad de llevar a cabo tal regulación durante todo el desarrollo de la negociación, junto a la normativa prevista para regular  las comisiones de servicio.

 

 

RUEGOS Y PREGUNTAS:

 

Instrucción FIVA libranzas guardias: Desde CSIF Justicia Comunidad de Madrid hemos solicitado que se aclaren algunos extremos del contenido de la misma antes de su próxima publicación en FIVA, en temas como la libranza de la Fiscalía en periferia; el disfrute de días de libranza por haber trabajado en domingo y festivo; o establecer la posibilidad de alargar (más allá de los 3 días inicialmente previstos) los días de disfrute de las libranzas en todos los supuestos de guardias de partidos judiciales de la periferia.

Desde CSIF Justicia Comunidad de Madrid también esperamos que la Administración cumpla su compromiso de revisar el régimen de guardias que actualmente se llevan a cabo en el Instituto de Medicina Legal y Ciencias Forenses.

 

La Administración nos ha informado que la nueva regulación entrará en vigor tras publicarse en FIVA a lo largo de la próxima semana.

 

 

Cobertura de plazas en los Juzgados de Paz:  Ante los retrasos en los nombramientos de funcionarios interinos para cubrir plazas vacantes existentes en ellos que hemos llevado a cabo desde CSIF Justicia Comunidad de Madrid, la Administración nos ha informado que se están llevando a cabo los nombramientos necesarios en los plazos medios habituales.

 

 

Certificados de servicios prestados:  Ante la gran cantidad de errores de valoración de méritos por antigüedad que se están detectando en el proceso de estabilización de empleo temporal en curso, desde CSIF Justicia Comunidad de Madrid hemos requerido a la Dirección General para que agilice al máximo la emisión de los certificados de servicios prestados que necesitan los opositores para poder formular las correspondientes alegaciones al listado provisional de méritos que se ha hecho público en los días pasados, dado que se establece un máximo de 10 días para formularlas.

 

La Dirección General ya nos ha anticipado que va a ser muy difícil emitirlos en dicho plazo, dado que, a pesar de ser Cuerpos nacionales, no existe una base nacional centralizada de todos los funcionarios judiciales lo que perjudica poder realizar rápidamente su emisión y, por tanto, deberán los interesados acreditar en su instancia de alegaciones que se ha solicitado el certificado, y que se aportará en el momento en que sea emitido por la Administración.

 

 

Permiso parental de 8 semanas:  Se está concediendo, pero sin remuneración. Por lo que se está a la espera de que por parte del Ministerio de Administraciones Públicas se lleve a cabo las modificaciones necesarias para poder establecer el que sea remunerado, como reclamamos desde CSIF Justicia Comunidad de Madrid.

 

 

Nuevo Juzgado en el partido judicial de Arganda del Rey: Nos confirma la Dirección General que está prevista su entrada en funcionamiento el día 1 de septiembre, y dará lugar a la separación de jurisdicciones en dicho partido judicial.

 

 

Aumento y nivelación de plantillas en la Fiscalía, IMLCF y otros órganos judiciales: En cumplimiento de lo establecido en el vigente Acuerdo Sectorial, la Dirección General nos ha confirmado que se llevarán a cabo los incrementos establecidos en el mismo antes de final del presente año 2024, tanto en la Fiscalía, como en el IMLCF y el resto de juzgados de Madrid capital y partidos judiciales de la periferia que os enumeramos a continuación:

 Un funcionario del Cuerpo de Tramitación en el Juzgado de Primera Instancia e Instrucción número 7 de Collado Villalba.

            Un funcionario del Cuerpo de Auxilio Judicial en el Decanato de Fuenlabrada.

            Un funcionario del Cuerpo de Tramitación en el Decanato de Pozuelo de Alarcón.

            Un funcionario del Cuerpo de Tramitación y un funcionario del Cuerpo de Auxilio Judicial en el Decanato de Navalcarnero.

            Un funcionario del Cuerpo de Auxilio Judicial en el Registro Civil de Arganda del Rey.

Un funcionario del Cuerpo de Auxilio Judicial en el Registro Civil de Móstoles.

            Un funcionario del Cuerpo de Tramitación y un funcionario del Cuerpo de Auxilio Judicial en el Decanato de San Lorenzo de El Escorial.

            Un funcionario del Cuerpo de Tramitación y un funcionario del Cuerpo de Auxilio Judicial en el Decanato de Valdemoro.

Un funcionario del Cuerpo de Gestión en cada uno de los siguientes Juzgados de Paz: Cobeña, Camarma de Esteruelas, Collado Mediano y Villa del Prado.

 

Pago incremento retributivo del 2% y recuperación del TELETRABAJO: Desde CSIF vamos a llevar a cabo una concentración de protesta el próximo día 27 de junio ante el Ministerio de Hacienda a las 12,00 horas, dado que las/os empleados públicos arrastran una pérdida de poder adquisitivo del 9,1 por ciento desde la firma del acuerdo entre Gobierno, CC.OO. y UGT, y también aún no hemos cobrado la subida de 2024
 

Además, más de 47.000 plazas se encuentran sin cubrir desde 2020 por retrasos en los procesos selectivos, por lo que desde CSIF exigimos eliminar ya la tasa de reposición y llevaremos a los tribunales a las administraciones que superen el 8 por ciento de la temporalidad. Finalmente, desde CSIF exigimos la puesta en marcha de reformas urgentes: plan de empleo a varios años, rejuvenecer plantillas, equiparación salarial, jornada de 35 horas en toda España, actualización del Estatuto Básico de Empleado Público, mejoras en las condiciones de jubilación, regulación de TELETRABAJO y un nuevo concierto económico para Muface/Mugeju/Isfas.