CSIF Granada exige el endurecimiento de penas, incremento de plantillas y ‘botón del pánico’ para frenar el aumento de las agresiones a los profesionales de la sanidad

Coincidiendo con el Día Europeo contra las Agresiones en el Ámbito Sanitario que se conmemora este miércoles, 12 de marzo, la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) en Granada, primera fuerza sindical multiprofesional en el Servicio Andaluz de Salud, ha reiterado la necesidad de poner en marcha de manera urgente un régimen sancionador contra las agresiones al personal de la sanidad ante el aumento de episodios violentos registrados durante 2024 en el ámbito sanitario. Los datos facilitados por la Consejería de Salud y Consumo reflejan un aumento del 19,3% de las agresiones al personal del SAS en toda la comunidad andaluza durante el año 2024, con un total de 1.866 agresiones frente a las 1.564 que se denunciaron en 2023.

En la provincia de Granada se registraron un total de 193 agresiones físicas y verbales durante el año pasado, frente a las 177 de 2023, dato que supone un aumento del 9,04%, marcando un ritmo ascendente también con respecto a los años 2022 (138 agresiones), 2021 (124), 2020 (114) y 2019 (79), según datos oficiales.

La responsable de Sanidad de CSIF Granada, Matilde Núñez, ha subrayado que “cada día se producen 45 agresiones a personal de la sanidad en todo el país” y ha exigido “que no se normalicen este tipo de conductas puesto que los usuarios pueden manifestar de muchas formas el desacuerdo ante los retrasos en las citas y listas de espera sanitarias por la falta de profesionales, pero la solución nunca es agredir a quienes nos cuidan”.

En este sentido, el sindicato ha criticado los incumplimientos de la Junta de Andalucía sobre la puesta en marcha de medidas para erradicar las agresiones al personal de la sanidad pública y ha reclamado a la Junta que ponga en marcha de manera urgente el régimen sancionador contra los episodios de violencia hacia el personal de la sanidad, tal y como anunció la anterior consejera de Salud y Consumo hace más de un año y que, sin embargo, aún no cuenta ni con un borrador.

De igual manera, el sector de Sanidad de CSIF Granada insiste en la necesidad de crear el Observatorio de Agresiones a Profesionales del SAS, que ya superó el periodo destinado al trámite de audiencia pública sin ninguna noticia posterior sobre su desarrollo. Este observatorio serviría como foro de aportación de ideas, de debate y de análisis de las medidas que se pongan en marcha con el objetivo de acabar con la violencia contra los profesionales. Además, el sindicato recuerda que continúa pendiente la revisión anual del Plan de Prevención y Atención frente a Agresiones a Profesionales del Sistema Sanitario Público de Andalucía.

Por último, Matilde Núñez ha animado a los profesionales del SAS a denunciar cualquier tipo de agresión, tanto físicas como verbales –que suponen más del 80% de las agresiones registradas-, ya que “somos conscientes que no siempre es fácil denunciar y que puede generar miedo o dudas, pero consideramos que es fundamental recordar que la violencia nunca es aceptable y que cada denuncia, además de una acto de justicia, es un paso crucial para proteger la integridad de los profesionales sanitarios”. Por este motivo, CSIF tiene en marcha la campaña Habla, con el objetivo de animar a los trabajadores y trabajadoras a comunicar cualquier tipo de violencia que sufran. 

Para CSIF también es necesario el aumento de las plantillas para mejorar la atención a la ciudadanía y reducir la carga asistencial, además de contar con más personal de seguridad en los centros sanitarios como medida de prevención en estas instalaciones.