Acuerdo a traición en Unicaja Banco: CSIF rechaza firmemente el acuerdo salarial

Los sindicatos firmantes, que previamente se unieron a CSIF en movilizaciones y llamamientos por una equidad salarial, han cedido ante un acuerdo que perpetúa las desigualdades y consolida un futuro de disparidad salarial.

- Comunicado de la sección sindical de CSIF en Unicaja Banco: 

Nos dirigimos a vosotros no solo con profunda indignación sino también con un firme llamado a la acción. Desde el primer momento de la negociación de ayer, es crucial destacar que los sindicatos rechazaron la propuesta de homologación, mostrando una falta de compromiso con la lucha que hemos compartido. Además, queremos subrayar que ningún acuerdo negociado apresuradamente en un solo día puede ser considerado adecuado o justo. El reciente acuerdo marco firmado por la empresa y la mayoría de los sindicatos (SUMATE, CCOO, CSICA, UGT, y APECASYC) no solo es profundamente injusto, sino que también representa una traición a los principios que hemos defendido juntos. Es deplorable y vergonzoso que aquellos que una vez caminaron a nuestro lado luchando por la homologación y la igualdad salarial hayan ahora bajado el listón y aceptado un acuerdo que no hace justicia a nuestros esfuerzos.

Era esencial presentarnos unidos en esta negociación, tanto frente a la empresa como en nuestra cohesión interna. Sin embargo, lo que hemos presenciado es una traición a todo lo prometido. Los sindicatos firmantes, que previamente se unieron a nosotros en manifestaciones y llamamientos por una equidad salarial, han cedido ante un acuerdo que perpetúa las desigualdades y consolida un futuro de disparidad salarial.

Para CSIF, esto es absolutamente inaceptable, razón por la cual NO HEMOS FIRMADO el acuerdo. No podemos aceptar un sistema que clasifique a los empleados en categorías de primera y segunda. Instamos a los afectados a exigir explicaciones a los delegados de los sindicatos firmantes. ¿Es esta la defensa que esperaban cuando depositaron su confianza y sus votos en ellos? Recuerden esto para las próximas elecciones.

Este acuerdo no solo simboliza una derrota para la igualdad, sino que también es un insulto a nuestros esfuerzos colectivos y a las manifestaciones que hemos llevado a cabo. Hemos luchado codo con codo por un sistema justo que refleje el trabajo y la dedicación de cada empleado. Sin embargo, lo acordado tergiversa nuestras demandas y debilita nuestra posición.

CSIF no se quedará en silencio ante tal injusticia. Este comunicado es una movilización para la acción. Nos negamos a ceder o aceptar acuerdos que no solo ignoran las necesidades reales de los trabajadores, sino que también traicionan la lucha que hemos emprendido con tanto esfuerzo. Es hora de alzar la voz y exigir justicia.

Os instamos a que examinéis minuciosamente el acuerdo y forméis vuestras propias opiniones al respecto. Dedicaos a leer y reflexionar profundamente; después, sumaos a nuestra lucha esencial. No dejaremos que la resignación oscurezca el camino hacia la justicia y el sentido común. Es imprescindible que mantengamos nuestra unidad y luchemos con una determinación renovada y más fuerte que nunca.

Unicaja representa la fusión de diversas entidades. Desde nuestra "integración", se ha evitado cualquier mención a Liberbank, Cajastur, CCM, entre otros. Pero ha llegado el momento de alzar la voz. Somos más de 2.000 personas provenientes de Liberbank, y nuestra contribución es vital. Para que verdaderamente nos identifiquemos con los valores y la misión de Unicaja, es esencial que se nos reconozca y valore adecuadamente. Es imprescindible que se nos trate con igualdad y respeto, y no como si fuéramos menos. Solo así podremos sentirnos parte integral y valiosa de esta empresa.Principio del formulario

¡Juntos, tenemos el poder de revertir esta situación y luchar por un acuerdo que verdaderamente encarne la justicia y la igualdad para todos!

CSIF defenderá y apoyará cualquier medida que beneficie a toda la plantilla.