CSIF ASTURIAS INFORMA - PARALIZACIÓN DE LA JUBILACIÓN PARCIAL EN LA ADMINISTRACIÓN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
7 de abril de 2025
PARALIZACIÓN DE LA JUBILACIÓN PARCIAL EN LA ADMINISTRACIÓN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
Hoy ha tenido lugar la segunda reunión informativa por parte de Función Pública, sobre la jubilación parcial.
La Administración nos convoca para informarnos de la situación actual, tras la emisión del informe de la Secretaría de Estado.
El pasado 26 de marzo, la Secretaría de Estado de Función Pública dictó un informe sobre criterios orientadores relativos la contratación de personal fijo en el sector público, en la modalidad de contrato relevo, derivados de la entrada en vigor del Real Decreto Ley 11/2024, de 23 de diciembre, para la mejora de la compatibilidad de la pensión de jubilación con el trabajo. (Se adjunta la resolución en pdf)
La Administración en la reunión de hoy, nos traslada que en la reunión que mantuvieron todas las Comunidades, en la Comisión de Coordinación de Empleo Público, manifestaron la necesidad de poder llevar a cabo una aplicación transitoria de la regulación anterior.
Dejan claro que el informe de la Secretaría de Estado no da la solución y de que existen muchas dudas legales de poder llevar a la práctica estas instrucciones.
La reunión de la Comisión fue previa a la emisión del informe por parte de la Secretaría de Estado, por eso desde CSIF preguntamos si desde la Administración del Principado, se va a remitir un informe oficial por escrito, dónde se hagan constar todas las razones por las que la Administración ve inviable la aplicación de los criterios enviados desde la Secretaría de Estado, así como la petición de la aplicación transitoria de la norma anterior.
Desde Función Pública nos dicen, que constará en el acta de hoy todas las razones que argumenta la Administración y que ya se ha dado traslado por correo, pero que se pondrán en contacto con la directora de Empleo Público para abordar todas las cuestiones.
Nos confirman que, hasta nuevos cambios, todas las jubilaciones parciales que sean solicitadas se van a denegar, y que los trabajadores podrán ejercer su derecho a reclamar.
UGT en la reunión anterior decía abiertamente que ellos y CCOO habían firmado un muy buen acuerdo a nivel nacional y que se dieron cuenta del error justo a la firma, pero que todo se solucionaría antes del 1 de abril. Hoy cambiaban de dirección para decir que es muy difícil su implementación, que no hay una solución inmediata a este problema y que siguen trabajando en buscar una solución.
El resultado de esa “gran negociación” de UGT y CCOO ha sido la paralización de las jubilaciones parciales en la Administración del Principado.
Seguiremos informando…