CSIF se reúne con el Gerente del Servicio Cántabro de Salud

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En reunión mantenida esta semana con el Gerente del SCS, hemos pedido el cumplimiento de los Acuerdos firmados por CSIF en Mesa Sectorial en 2019, donde se incluyen:

• Reorganizar y garantizar presupuestariamente el programa de Absorción de la demanda para evitar que las agendas superen el numero de pacientes establecidos, utilizando criterios transparentes y objetivos para su realización.

• Pago de la autocobertura a enfermeras

• Garantizar la seguridad de los trabajadores aplicando medidas preventivas como cámaras, vigilantes de seguridad en los centros y horarios mas conflictivos estableciendo previamente un mapa de riesgos y facilitar las gestiones a realizar, asesorando al trabajador agredido, dando la información de las medidas tomadas, ademas de aplicar sanciones ejemplarizantes a los agresores. En este sentido se establecía la figura del celador en todos los SUAP.

• Cambio de horario de los SUAP del fin de semana y festivos a las 9 horas.

• Pago como festivos especiales doble el 5 y 6 de Enero.

• Incremento de la Atención Continuada de todos los profesionales que la realizan, incluido el personal en formación y afectando también a los CAC de festivos y noches del SUAP.

  Que los sábados sean considerados como festivo a efectos de Atención Continuada y los CAC correspondientes.

• Pago del exceso de jornada ponderando en un valor de 1,75% mas que la hora ordinaria. No puede ser que los profesionales realicen mas jornada que la que tiene establecida por ley y se retribuya por menos que una hora normal.

• Las vacantes de continuidad que se pretenden dar deben definirse por escrito e identificar sus funciones, retribuciones y condiciones laborales para que estas sean como las del resto de sus compañeros de Atención Primaria. Así mismo la posibilidad de renunciar a una de estas vacantes para poder coger otra normal.

• Potenciación de la figura del Coordinador de los Centros.

• Revisión y modificación del Acuerdo de Carrera y Desarrollo Profesional.

• Pago del Complemento singular por prestación de servicios en 2 o más zbs a Trabajadores Sociales e Higienistas dentales

Ahora es el momento de acometer estas medidas que llevan 3 años de retraso, ante la elaboración de los presupuestos de 2023 de Cantabria.

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