CSIF rechaza la medida que pretende aplicar la empresa Agpar tras ganarle una sentencia

CSIF rechaza la decisión de la empresa Agpar Seguridad S.L. de obligar a firmar un escrito sobre el plus de productividad a sus trabajadores. La central sindical señala que esta medida se produce tras el fallo del Juzgado de lo Social número 14 de Valencia que reconoce, ante recurso de CSIF, el derecho de un vigilante de seguridad a percibir la cantidad que reclamaba en horas extras.

En concreto condenaba a la empresa de Seguridad AGPAR a pagar la cantidad de 1.512,54 euros por horas extraordinarias. La empresa, que presta servicio en los supermercados Consum, únicamente admitía abonar 164,99 euros. El Juzgado reconoce que, según convenio, el empleado debe de cobrar el montante reclamado por ese concepto y, además, le añade un 10% en concepto de intereses moratorios.

El sindicato lamenta que, tras esa sentencia, la empresa  haya pasado a los empleados para firmar un escrito en el que pone que el trabajador "reconoce que en el recibo de salarios la empresa refleja mediante el Plus Productividad el importe de las horas que, habiendo sido realizadas e informadas a la empresa a través de los registros de jornada, excedan de la jornada de contrato y el pacto de horas complementario en los casos en los que exista dicho pacto".