CSIF exige al Ministerio una explicación por el retraso en la realización del ejercicio de promoción de Gestión
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29 de junio de 2024
Asimismo, CSIF considera que deben adoptarse medidas reales para evitar las continuas incidencias en los procesos selectivos
CSIF se ha dirigido al Minsterio en un escrito con el siguiente contenido:
"Asunto: Solicitando una explicación al retraso del ejercicio de promoción interna del pasado sábado 29 de junio.
En el día de hoy, centenares de funcionarios/as de la Administración de Justicia del cuerpo de Tramitación procesal y administrativa no han podido realizar su examen a la hora prevista sufriendo un retraso de más de una hora. La inmensa mayoría han tenido que esperar encerrados en las aulas puesto que, una vez completado el llamamiento, no se les ha permitido salir de las mismas.
Según hemos podido saber, el problema se debe a la ausencia de exámenes en la sede de Tenerife.
Se trata de una incidencia más de muchas que, lamentablemente, se vienen sucediendo en los procesos selectivos, no sólo en el momento de realización de los ejercicios sino, también, como se ha podido comprobar recientemente, en la valoración de los méritos en las fases de concurso de los mismos, lo que ha provocado y está provocando la presentación de miles de reclamaciones y, en consecuencia, retrasos inaceptables en la resolución de estos procesos.
La falta de personal en el Ministerio, la escasa coordinación y colaboración real, más allá de las pomposas declaraciones públicas, del Ministerio y las CCAA en materia de personal o la insuficiencia del servicio prestado por las contratas está detrás de muchos de estos problemas a los que el Ministerio parece insensible, sin responder a las iniciativas que desde este sindicato se presentan de forma recurrente, especialmente la creación de unidades administrativas del artículo 439 de la LOPJ o la rescisión de los contratos por cumplimiento muy deficiente del servicio prestado.
Unas incidencias que afectan a la eficiencia en la prestación del servicio público, crean muy mala imagen en el personal de Justicia que ve la nula atención que el Ministerio presta a cuestiones que afectan a su vida laboral y profesional mientras se empeña en cambiar la justicia por fuera manteniendo las ineficiencias funcionales internas en las oficinas judiciales, sin planes de formación adecuados, sin promoción profesional etc… usando al personal que saca adelante la Justicia como meros muebles.
Por todo lo anterior, CSIF solicita que tenga por presentado este escrito y, en su virtud, se informe sobre el motivo del retraso, se explique porqué se ha producido la incidencia y la solución adoptada, así como, que se informe sobre las medidas que se van a adoptar para evitar que vuelva a suceder y, en su caso, exigir responsabilidades que correspondan.
Quedamos a la espera de su pronta respuesta.