CSIF firma el nuevo convenio colectivo de Z+M (personal de la zona azul de Zaragoza)

El día 4 de junio se ha procedido a la firma definitiva del Convenio colectivo para el personal de la empresa Z+M UTE, concesión encargada de gestionar el Estacionamiento Regulado de la ciudad de Zaragoza. El 15 de abril el Comité firmó un preacuerdo que fue ratificado por mayoría en la Asamblea de trabajadores el día 18 de abril.

Dicho convenio es para 3 años, del 2024 a 2026, ambos inclusive. En ellos se contempla una subida salarial de un 3,5% para este 2024, un 3,5% para el 2025 y un 3,75% para el 2026. En el caso de que la suma de los Ipcs reales de estos 3 años superaran el 10,25%, en el 2027 se realizaría una revisión salarial hasta un tope del 12%.

Además, la paga actual de 8 días pasaría de cobrarse en marzo a cobrarse en enero e incrementándose hasta los 15 días en estos 3 años, de tal forma que en enero de 2025 se cobrarían 10 días, en el del 2026 13 días y en el del 2027 ya los 15 días.

Desde CSIF creemos que es un buen convenio y que, además, al estar ya firmado, podrá ser incluido en los inminentes Pliegos que deben salir para licitar la gestión del Estacionamiento Regulado de Zaragoza, y así calcular los costes del servicio de una forma más eficiente. 

La concesión a Z+M era para 10 años, desde diciembre de 2010, y actualmente se encuentra en periodo de prórroga.