CSIF reclama a Correos la subida de los niveles mínimos del personal funcionario de acuerdo a la nueva Ley
- Puesto de Trabajo y Categoría Profesional
- Personal de Correos
12 de ekaina de 2024
CSIF ha reclamado a la Dirección de Correos aplicar ya el Real Decreto 6/2023 de 19 de diciembre en el que se aprueba la subida de niveles mínimos para el personal funcionario de carrera, entre los cuales están los compañeros y compañeras de Correos que ostentan esta categoría.
La empresa ha contestado que la cuestión está en manos de la SEPI. Pero desde CSIF hemos exigido la máxima urgencia porque el REAL DECRETO ya está publicado en el BOE y, en él, se realiza una modificación al alza de los intervalos de niveles que corresponden a cada grupo o subgrupo de clasificación que, a partir de ahora, son los siguientes:
Grupo o subgrupo |
Nivel mínimo |
Nivel máximo |
Grupo A1 |
24 |
30 |
Grupo A2 |
20 |
26 |
Grupo B |
18 |
24 |
Grupo C1 |
16 |
22 |
Grupo C2 |
14 |
18 |
¿Qué significa esto? Si tomamos como base a un cartero actualmente tiene un nivel 11. Pues bien, con esta nueva reclasificación, debería pasar a un nivel 14 lo que implicará un cambio en sus retribucciones.
Cada nivel significa 26,04 € más al mes sea cartero o atención al cliente. Pero lo fundamental es reconocer a cada puesto los nuevos niveles.
CSIF ha exigido aplicar esta medida ya, entre otras razones para compensar en los puestos de trabajo con menor retribución la falta de adecuación del ascenso del IPC con las insuficientes subidas salariales que hemos tenido en los últimos años.
>>
Redes sociales: