Los emplead@s públicos acumulamos una pérdida del poder adquisitivo del 20% desde 2010
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4 de urria de 2023
CSIF TE INFORMA
Los emplead@s públicos acumulamos una pérdida del poder adquisitivo del 20% desde 2010.
La subida del 0,5%, que acaba de aprobar el Gobierno, es claramente insuficiente.
El Gobierno aprobó ayer la subida salarial adicional del 0,5% ligada a la evolución del indice de precios de consumo armonizado (IPCA) de 2022 y del de 2023 que fue del 3,2 %. Una subida que debe cobrarse en la nómina de octubre en todas las empresas públicas.
✔️ Igualmente, está prevista OTRA SUBIDA VARIABLE DEL 0,5% si el PIB crece un 2,1% en el conjunto de todo el 2023. Aunque el Consejo de Ministros de día 3 de octubre de 2023 especifique que está previsto abonar el incremento en la nómina de octubre, como es con efectos retroactivos a 1 de enero de 2023, puede demorarse a la nómina de noviembre de 2023. Nos adelantamos para agradecer el esfuerzo adicional que tendrán que realizar todos lo que elaboran nóminas y los animanos públicamente.
✔️ Pero, tal y como ha denunciado siempre CSIF, esta subida es CLARAMENTE INSUFICIENTE.
✔️ Los emplead@s públicos acumulamos una pérdida del poder adquisitivo del 20% desde 2010 y del 5,5% en los dos últimos años por culpa de la firma del acuerdo entre Gobierno, CCOO y UGT.
Una vez más, CSIF exige REVISAR ese acuerdo salarial.
Si tú no te conformas, nosotros tampoco.
📣📢 "ALCEMOS LA VOZ".
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