CSIF FIRMA EL PLAN DE IGUALDAD DE “KONECTA SERVICIOS DE BPO, SL

CSIF ha firmado el Plan de Igualdad de la empresa “KONECTA SERVICIOS DE BPO, SL” (en adelante KONECTA BPO).

 

La empresa se dedica a la actividad de Prestación de servicios de Telemarketing. Está formada por 4074 personas trabajadoras, de los que 3145 son mujeres y 929 hombres (datos a 15 de septiembre de 2023), y cuenta con centros de trabajo en Sevilla, Valladolid, Madrid, Málaga y Barcelona.

 

El plan firmado tendrá una vigencia de 4 años y el objetivo general pretendido giran en torno a los siguientes aspectos:

• asegurar la igualdad de trato y de oportunidades de hombres y mujeres que prestan servicio en la empresa, haciendo efectivo el compromiso con la igualdad y garantizando la eliminación de todo tipo de discriminación, tanto directa como indirecta por razón de sexo.

 

Algunos de los objetivos específicos son:

• Difundir el II Plan de Igualdad entre todo el personal de la plantilla.
• Visibilizar en las ofertas de empleo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
• Garantizar oportunidades de promoción independientemente del sexo
• Asegurar el acceso igualitario de la formación entre hombres y mujeres
• Asegurar que las mujeres víctimas de violencia de género disponen del protocolo de Violencia de género y conocen sus derechos
• Introducir la perspectiva de género en el área de seguridad y salud en el trabajo

 

 

Comisión de Seguimiento

Para llevar a cabo el seguimiento y evaluación periódica de las medidas previstas en el Plan de Igualdad, se constituye una Comisión de Seguimiento, de la que CSIF formará parte, que se reunirá de forma periódica durante la vigencia del mismo.