El 15 de marzo se acerca y Correos sigue sin concretar nada

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• El 15 de marzo se acerca y Correos no ha presentado ninguna propuesta concreta. Esa es la realidad.
• Las intenciones de CSIF, por el contrario, están claras. Clarísimas.
• Cualquier cambio que se haga en las condiciones de trabajo debe ser voluntario y bien remunerado.
• Pero en estos 50 días, desde que se firmó el acuerdo del 31 de diciembre, la empresa no ha concretado nada. 

 

Ayer, en una nueva reunión, Correos insistió en el cierre de los centros nodales y en el plan de salidas voluntarias incentivadas a partir de los 61 años, que parece que es lo que más prisa le corre. Pero tal y como dejó claro CSIF hay más cosas que hay que tratar ya: la urgencia la marca el calendario. 

 

En el acuerdo del 31 de diciembre se hablaba de implantar las 35 horas semanales y de un plan de incentivos que, a estas alturas, Correos ya debería tener perfilado. Sin embargo, desde CSIF estamos esperando noticias. Pero noticias concretas, reales. Números, en definitiva.   

 

Una vez más, dejamos claro que el 31 de diciembre CSIF no acordó ningún cambio con Correos. Sólo se abrieron las puertas para negociar esos cambios que se materialicen en unas nuevas y mejores condiciones de trabajo que deberían cerrarse antes del 15 de marzo. De lo contrario, todo lo que se firmó el 31 de diciembre quedaría sin efecto.